בסוף 2016 התקיים בארצות הברית כנס של גלסדור (Glassdoor) – אתר חוות הדעת המוביל באמריקה שהצליח לעשות מהפכת שקיפות במקומות העבודה. אחת ההרצאות המרתקות היתה של אנה ריסיו, מנהלת מחלקת הגיוס של Salesforce שסיפרה על התהליך שעברה החברה בתחום של "חוויית מועמד", לאחר שגילו שרק 57% מהמועמדים שאיתם היו בקשר דיווחו על חוויה חיובית.